{"id":1151,"date":"2013-04-18T20:58:54","date_gmt":"2013-04-18T20:58:54","guid":{"rendered":"https:\/\/wp.vh20375.vh.net.pl\/index.php\/2013\/04\/18\/regulamin-pozyczek-na-cele-mieszkaniowe\/"},"modified":"2013-04-18T20:58:54","modified_gmt":"2013-04-18T20:58:54","slug":"regulamin-pozyczek-na-cele-mieszkaniowe","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/wp.vh20375.vh.net.pl\/index.php\/2013\/04\/18\/regulamin-pozyczek-na-cele-mieszkaniowe\/","title":{"rendered":"Regulamin Po\u017cyczek na Cele Mieszkaniowe"},"content":{"rendered":"<h4 style=\"text-align: center;\">REGULAMIN&nbsp;PO\u017bYCZEK NA CELE MIESZKANIOWE<\/h4>\n<h4 style=\"text-align: center;\">z Zak\u0142adowego Funduszu \u015awiadcze\u0144 Socjalnych<\/h4>\n<h4 style=\"text-align: center;\">w Zespole szk\u00f3l Specjalnych w Inowroc\u0142awiu<\/h4>\n<p>Na podstawie Ustawy z dnia 4 marca 1994r. o zak\u0142adowym funduszu \u015bwiadcze\u0144 socjalnych (Dz. U. z 1996r. Nr 70, p\u00f3z. 355 z p\u00f3\u017aniejszymi zmianami)<\/p>\n<p>I. Osoby uprawnione do korzystania z ZF\u015aS na cele mieszkaniowe<\/p>\n<p>1. Ze \u015bwiadcze\u0144 ZFSS na cele mieszkaniowe mog\u0105 korzysta\u0107:<\/p>\n<p>&#8211; pracownicy etatowi szko\u0142y<\/p>\n<p>&#8211; pracownicy przebywaj\u0105cy na urlopach wychowawczych,<\/p>\n<p>&#8211; pracownicy po sp\u0142acie poprzedniej po\u017cyczki.<\/p>\n<p>2. Pomoc z ZF\u015aS na cele mieszkaniowe mo\u017ce by\u0107 udzielona pracownikowi po up\u0142ywie<\/p>\n<p>2-letniego okresu zatrudnienia w naszym zak\u0142adzie pracy. Dla os\u00f3b podejmuj\u0105cych prac\u0119<\/p>\n<p>po raz pierwszy lub otrzymuj\u0105cego pierwsze mieszkanie okres ten wynosi l rok.<\/p>\n<p>3. Wy\u017cej wymienione warunki nie dotycz\u0105 pracownik\u00f3w przyj\u0119tych do pracy na mocy porozumienia mi\u0119dzy zak\u0142adami.<\/p>\n<p>4. O po\u017cyczk\u0119 na cele mieszkaniowe pracownik mo\u017ce ubiega\u0107 si\u0119 raz na trzy lata, w uzasadnionych przypadkach po wcze\u015bniejszym sp\u0142aceniu poprzedniej&nbsp;&nbsp;&nbsp;po\u017cyczki.<\/p>\n<p>5. Po\u017cyczka z ZF\u015aS na cele mieszkaniowe podlega oprocentowaniu w wysoko\u015bci 5% od ca\u0142ej po\u017cyczki i wymaga por\u0119czenia dw\u00f3ch pracownik\u00f3w naszego zak\u0142adu .<\/p>\n<p>6. Po\u017cyczka wraz z odsetkami podlega sp\u0142acie w 36 ratach.<\/p>\n<p>7. O po\u017cyczk\u0119 na wykup mieszkania , budow\u0119 domu b\u0105d\u017a adaptacj\u0119 lokalu na cele mieszkaniowe pracownik mo\u017ce ubiega\u0107 si\u0119 jeden raz w ci\u0105gu ca\u0142ego okresu zatrudnienia.<\/p>\n<p>8. Po\u017cyczka na wykup mieszkania podlega oprocentowaniu w wysoko\u015bci 5% od ca\u0142ej po\u017cyczki i wymaga por\u0119czenia dw\u00f3ch pracownik\u00f3w naszego zak\u0142adu.<\/p>\n<p>9. Po\u017cyczka wraz z odsetkami podlega sp\u0142acie w 60 ratach.<\/p>\n<p>II . Warunki i zasady udzialania \u015bwiadcze\u0144 z ZFSS na cele mieszkaniowe.<\/p>\n<p>1. Wysoko\u015b\u0107 po\u017cyczki na cele mieszkaniowe b\u0119dzie ustalana przez Zak\u0142adow\u0105 Komisj\u0119 Socjaln\u0105 na pierwszym posiedzeniu w ka\u017cdym nowym roku kalendarzowym&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&#8211; za\u0142\u0105cznik nr l<\/p>\n<p>2. \u015awiadczenie z ZF\u015aS przyznaje Zak\u0142adowa Komisja Socjalna w uzgodnieniu z zak\u0142adowymi organizacjami zwi\u0105zkowymi.<\/p>\n<p>3. Udokumentowane wnioski \u015bwiadczonej z ZFSS, form\u0119 pomocy, warunki umorzenia oraz jej sp\u0142aty ustala Komisja Socjalna w umowie zawieranej z&nbsp;po\u017cyczkobiorc\u0105- za\u0142\u0105cznik nr 3<\/p>\n<p>5. Sp\u0142ata po\u017cyczki, je\u017celi nie zosta\u0142a zawieszona, rozpoczyna si\u0119 nie p\u00f3\u017aniej ni\u017c po up\u0142ywie 2 miesi\u0119cy od dnia jej udzielenia. Okres sp\u0142aty po\u017cyczki wynosi 3 lata.<\/p>\n<p>6. W przypadku nie zap\u0142acenia cho\u0107by jednej raty po\u017cyczki od dnia nast\u0119puj\u0105cego po terminie p\u0142atno\u015bci tej raty naliczane s\u0105 odsetki ustawowe od ca\u0142ej pozosta\u0142ej do sp\u0142aty kwoty nale\u017cno\u015bci g\u0142\u00f3wnej, a po\u017cyczkobiorca i por\u0119czyciela zostaj\u0105 wezwani do natychmiastowej sp\u0142aty po\u017cyczki.<\/p>\n<p>7. Osoba korzystaj\u0105ca z Funduszu mo\u017ce wyst\u0105pi\u0107 w uzasadnionych przypadkach do Zak\u0142adowej Komisji Socjalnej o zwieszenie sp\u0142aty rat po\u017cyczki i przed\u0142u\u017cenie sp\u0142aty po\u017cyczki.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<\/p>\n<p>8. W szczeg\u00f3lnie uzasadnionych przypadkach losowych pomoc zwrotna na cele mieszkaniowe mo\u017ce by\u0107 umorzona po roku sp\u0142aty tylko przez zak\u0142adow\u0105 Komisj\u0119 Socjaln\u0105, a pow\u00f3d umorzenia tej po\u017cyczki b\u0119dzie zawarty w protokole z posiedzenia Zak\u0142adowej Komisji Socjalnej &#8211; decyzja podj\u0119ta w drodze konsensusu.<\/p>\n<p>IV. Osoba korzystaj\u0105ca z Funduszu, kt\u00f3ra otrzyma\u0142a pomoc na cele mieszkaniowe zobowi\u0105zana jest do niezw\u0142ocznego zwrotu kwoty wraz z odsetkami ustawowymi, je\u017celi:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<\/p>\n<p>1. Z osob\u0105 zatrudnion\u0105 w zak\u0142adzie pracy uprawnion\u0105 do korzystania z funduszu rozwi\u0105zany zosta\u0142 stosunek pracy, albo stosunek ten wygas\u0142 z wyj\u0105tkiem:<\/p>\n<p>&#8211; rozwi\u0105zania umowy w skutek przej\u015bcia na emerytur\u0119 lub rent\u0119,<\/p>\n<p>&#8211; porozumienia stron,&nbsp;&nbsp;&nbsp;<\/p>\n<p>&#8211; wypowiedzenia przez zak\u0142ad pracy,&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<\/p>\n<p>&#8211; rozwi\u0105zanie przez zak\u0142ad pracy, wskutek up\u0142ywu czasu na jaki zawarto umow\u0119 lub z dniem uko\u0144czenia pracy, dla kt\u00f3rej wykonana by\u0142a zawarta,<\/p>\n<p>&#8211; rozwi\u0105zanie umowy bez wypowiedzenia bez winy pracownika,&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<\/p>\n<p>&#8211; rozwi\u0105zanie umowy bez wypowiedzenia przez pracownika (art. 55 KP),<\/p>\n<p>&#8211; wyga\u015bni\u0119cie umowy o prac\u0119 wskutek \u015bmierci pracownika , albo je\u017celi zastosowanie ma art. 66 par. 2 KP&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<\/p>\n<p>2. W sprawach nie uregulowanych niniejszym regulaminem maja zastosowanie powszechnie obowi\u0105zuj\u0105ce przepisy ustawy o ZF\u015aS i Kodeksu Cywilnego.<\/p>\n<p>Regulamin obowi\u0105zuje od dnia 01.01.2003 r.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3 style=\"text-align: center;\"><span style=\"color: #000000;\">ANEKS Nr 2\/2006<\/span><\/h3>\n<p align=\"center\">do Regulaminu Zak\u0142adowego Funduszu \u015awiadcze\u0144 Socjalnych<\/p>\n<p align=\"center\">w Zespole Szk\u00f3\u0142 im. Marka Kota\u0144skiego<\/p>\n<p align=\"center\">w Inowroc\u0142awiu<\/p>\n<p>W zwi\u0105zku z przej\u0119ciem od dnia l stycznia 2006r. obowi\u0105zku realizacji \u015bwiadcze\u0144 i us\u0142ug socjalnych wobec by\u0142ych pracownik\u00f3w emeryt\u00f3w i rencist\u00f3w Zespo\u0142u Szk\u00f3\u0142 im. Marka Kota\u0144skiego w Inowroc\u0142awiu i Zasadniczej Szko\u0142y Rolniczej w Inowroc\u0142awiu z dnia 15 marca 2006r. wprowadza si\u0119 nast\u0119puj\u0105ce zmiany w Regulaminie Po\u017cyczek na Cele Mieszkaniowe:<\/p>\n<p>Punkt I&nbsp;&nbsp;Osoby uprawnione do korzystania z ZFSS na cele mieszkaniowe<\/p>\n<p>pkt l&nbsp;&#8211; ze \u015bwiadcze\u0144 ZFSS na cele mieszkaniowe mog\u0105 korzysta\u0107:<\/p>\n<p>Emeryci i renci\u015bci, byli pracownicy Zespo\u0142u Szk\u00f3\u0142 im. Marka Kota\u0144skiego i Zasadniczej Szko\u0142y Rolniczej<\/p>\n<p>pkt 5 i 8&nbsp;zmiana dotyczy wymaganej liczby por\u0119czycieli. Od dnia l stycznia 2006r. dla uzyskania po\u017cyczki wymagana jest deklaracja por\u0119czenia&nbsp;&nbsp;&nbsp;od trzech os\u00f3b.<\/p>\n<p>Wprowadza si\u0119 pkt&nbsp;&nbsp;l0 o tre\u015bci:<\/p>\n<p>Po\u017cyczka na cele mieszkaniowe udzielana emerytowi lub renci\u015bcie wymaga por\u0119czenia trzech os\u00f3b, w tym dw\u00f3ch pozostaj\u0105cych w&nbsp;sta\u0142ym stosunku pracy.<\/p>\n<p>Zmiany w regulaminie wchodz\u0105 w \u017cycie od dnia 15 marca 2006r. z moc\u0105 obowi\u0105zuj\u0105c\u0105 od dnia l czerwca 2006 r.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>REGULAMIN&nbsp;PO\u017bYCZEK NA CELE MIESZKANIOWE z Zak\u0142adowego Funduszu \u015awiadcze\u0144 Socjalnych w Zespole szk\u00f3l Specjalnych w Inowroc\u0142awiu Na podstawie Ustawy z dnia [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","ast-disable-related-posts":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-1151","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-uncategorized"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/wp.vh20375.vh.net.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1151","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/wp.vh20375.vh.net.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/wp.vh20375.vh.net.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wp.vh20375.vh.net.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wp.vh20375.vh.net.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1151"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/wp.vh20375.vh.net.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1151\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/wp.vh20375.vh.net.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1151"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/wp.vh20375.vh.net.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1151"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/wp.vh20375.vh.net.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1151"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}